Вести и општествоЖивотната средина

Кратенка МОТ: декодирање, олицетворение ги користите основните вредност

Понекогаш се извадени од контекст реченица со еден непознат акроним формирана од почетните букви на фраза може да биде збунувачки. За да се разбере што да се печати или реклама во прашање мора да се сврти кон специјализирани речници или збирки на парчиња. Слична ситуација може да се случи во случаи кога се користи кратенката на МОТ. Поврзаност со некоја меѓународна организација. Дали е тоа навистина?

Кратенки: употреба карактеристики

Навика намали комплекс или комбинации на зборови одамна постоеле уште од деновите кога пишување беше прикажана на глинени плочки, кората, пергамент. Тогаш тоа е оправдано, бидејќи имаше една условна недостаток на таков материјал. Сега печатените медиуми генерално се користат само добро познати и најчесто се користи кратенки. Ретките намалувања ако постојат, тогаш значењето е обично лесно да се разбере она што е во прашање. Често тие се сервира на почетокот од презентацијата, придружени од страна на записите кои се обично неколку пати се удвои во контекст.

Терминот abbreviatura од италијанскиот преведува како "намалување". Со користење на комбинација од првите букви на зборовите - најчеста пракса на скратување. Кратенка на МОТ, исто така, е формирана во овој начин. Најчесто малку познати на пошироката публика намалување се случи во стручна литература. Честата употреба на комплексни фрази прави непријатно текст, за да ја прочитате. Повторено гломазна дизајн тешко да го изговара, тие можат да бидат збунувачки.

МОТ комбинација на букви (кратенката): дешифрирањето

Ако текстот наоѓаме како намалување, а потоа некако се појавува во главите на меѓународната организација на трговијата. Но, се покажа дека постојната структура, се занимава со слични економски активности, правилно се нарекува не. Ваквите прашања се управувани од страна на Светската трговска организација (СТО). Нејзината задача е токму либерализација на трговијата меѓу земјите, развојот на јасни и рамноправен пристап во регулирањето на надворешните односи.

И тогаш што значи МОТ? Што е оваа структура? Референтната стапка е специјална комбинација на букви може да значи продавницата "MebelOptTorga" единица или организација "Mekhanobr-Tech". Пронајдени слични намалувања, што укажува на начинот на работа или минимална исплата на платите. Москва може да биде именуван регионални царински или меѓународни офшор доверба.

МОТ - е меѓународна организација на трудот

Со седиште во Женева (Швајцарија). Меѓународната организација на трудот е основана во 1919 година со неговото воведување во структурата на Обединетите нации во статусот на специјализирана агенција. Ова се случи во 1946 година. Главната задача поставена пред организацијата - подобрување на условите за живот и, особено, да работи.

Принципи на своите активности се содржани во бројни конвенции. Дадени се препораки најдобро да се заштитат основните човекови права на слобода на колективните здруженија. Посебен акцент е ставен на укинување на присилна работа, создавање на нормални услови за него. Се однесуваат на прашања за решавање на односите меѓу работодавачите и најмени работници, да се елиминираат сите видови на дискриминација, правичен надомест.

Меѓународната организација на трудот: структура, регулативи

Важен услов за преговори е целосна застапеност на засегнатите страни. Особено внимание се посветува на присуство за време на дискусијата на овластените лица од страна на владите, работодавачите и работниците групи. Тоа може да се сметаат за прифатливи само кога се занимаваат со контроверзни прашања таквите преговори формат.

Ако во контекст на заштита на правата на работниците присутни акроним МОТ тоа значи дека се работи за комплексна меѓународна структура. Нејзините најважни акти и конвенции усвоени од страна на Меѓународната конференција на трудот. Оваа колекција е делегирана на членовите на заедницата е највисоко тело на МОТ. Прашања за извршување на одлуките на Конференцијата се Административниот совет. функција на Секретаријатот за организација спроведува од страна на Меѓународната организација на трудот.

Според Уставот на МОТ за спроведување на правата на работните луѓе. Предмет на посебен мониторинг се: регулирање на работното време со утврдување на гранични вредности за одреден сегмент (промена, ден, недела, месец, година); усогласеност со стандардите за безбедност; контрола на болести, предизвикани од професионални фактори. Подеднакво важен аспект - контрола на невработеноста и пристапот до обука и преквалификација на граѓани што аплицираат за работни места. Внимание се посветува на заштитата и правата на мигрантите, адолесцентите и жените. Го следи спроведувањето на обврските на старите и хендикепирани работници.

работа на МОТ во регулирањето на работните односи

Главните напори на Меѓународната организација на трудот фрлени на напредокот кон спроведувањето на основните права на граѓаните на работа. Ова е направено за да се создадат услови за ефективна социјална заштита. Важен аспект е усогласување на условите за вработување и приход мажите и жените. Ако документите наведени кратенката на МОТ, можете да бидете сигурни дека социјалниот дијалог помеѓу заинтересираните страни ќе се одржи на принципот на трипартизам. Тие обезбедуваат сеопфатна застапеност на јавните власти, претприемачи, работодавачите и работниците плата.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 mk.unansea.com. Theme powered by WordPress.