Ако компанијата е работат со загуба

Кога едно лице ќе одлучи да започне само на свој бизнис, тогаш сигурно тој смета на позитивен исход од само случај. Сепак, дури и ако, вашите вработени се работи добро и со добра волја, надворешните околности може да се промени ситуацијата на полошо. На пример, кризата стана за многу причини да се направи таква непријатна постапка како и ликвидација на правното лице.

Ајде да погледнеме во начините на кои е можно да се спречи затворањето на компанијата.
Ако главниот недостаток - тоа е негативен приход, тогаш треба да се спаси. Една од најчестите грешки многу работодавци - безумната намалување. Факт е дека, ако одлучат да се откажам од едно лице две функции, тоа нема да се справи со тоа, што значи дека може да се добие лош резултат и consequently'll работат само по себе е во загуба. Така на проектот заштеда со друг.

1. Канцелариски
Во голем број канцеларии да се плати за обична хартија зема неверојатен износ на пари. Сепак, статистиките покажуваат дека до 30% од хартија потрошени за ништо - некој отпечатоци од една линија, која е полесно да се пишува на налепницата. Друга печатење на слики. Третиот - книгата ... може да продолжи на неодредено време. Покрај тоа, постои експедитивност, не се фрлаат користи на една страна на состојба - тие може да се користи како предлог, а не да се фрли хартијата во загуба.

strong> 2. корпоративни настани
Не сакам да го спроведе корпоративни погрешно и лошо - но таквите празници се премногу блиску до луѓето. Меѓутоа, наместо скап ресторан, можете да изберете повеќе скромни. Да се направи таква замена не е "болен" за вработените можат појасно гледаме во нивните компании родендени. На пример, се водат ручек во 1,5 часа или нека луѓето работат еден час порано.

3. Работа
Да дава правна помош, прават пресметките и да дејствува можно дури и во вашиот дом. Плаќаат своите вработени на дом интернет - и можете да ги испрати да работат дома. Имајте на ум дека пресметката за отстранување на просториите. Ако тие се многу високи, тоа е потребно да се направи нешто.

4. телефонски повици
Според некои проценки, секој трет вработен прави бизнис телефонски повици за лични цели. Со цел да го искористи овој проблем, едноставно да влезат во системот на известување - книга, тетратка, во која секој вработен пред некој повик, напишете број, каде повик цел на повик и бројот на минути се користи. Се разбира, зборуваме за лични цели ќе престане.

Верувај ми, секогаш постои можност да се намалат трошоците. Тоа е доволно за да ги видите сите предмети - и се сигурни да се најде дупка.