Глеб Arhangelsky: биографија, методологија, осврти

Глеб Arhangelsky е руски бизнис тренер, главниот експерт во областа на науката, наречена "управување со времето", извршниот директор на "Организација на времето" и главен уредник на improvement.ru интернет портал. Тој е кандидат на економски науки и шеф на времето на Секторот за управување со финансиски и индустриски академија во Москва. Веста е посветен на овој човек и неговиот метод на организирање на времето.

биографија

Глеб Arhangelsky е роден во 1979 година во Ленинград. Тој дипломирал на Универзитетот Св Санкт Петербург со одреден степен во применета математика. Подоцна студирал на курсеви по менаџмент на проекти на време и менаџер. Заинтересирани за темата на управување со времето, тој развил своја управување со времето училиште во Русија.
управување со времето секогаш се интересираше за тоа како менаџери и бизнисмени, но Хлеб успеа да го изучувам проблемот за темелно, оставајќи ја почна да се заработи на нивните студии.

На "жаби" и "Слон"

работилници за управување со времето имаат голем успех. Својата технологија може да им помогне на секој планираат своето време мудро и реално, како и висок степен на ефикасност во бизнисот. Глеб Arhangelsky вели дека времето е единствен ресурс, единствениот кој е невозможно да се пополни. Со сите пари на друг начин. Тие можат да заработат. Но, како што на времето потребно засекогаш.

Глеб А се фокусира на користење на посебна време за извршување на некои непријатни работи кои секој има и имаат тенденција да се одложи од ден на ден. Тој го нарекува овие мали нешта "жаби." Останатите недовршени, тие може да расте до огромна големина и да стане т.н. "слоновите", големите проблеми кои бараат доста време. Да се справат со нив, Глеб Arhangelsky нудат "сече стекови" сите "слон" и дел по дел, така се справи со неа. Ова значи поделба на глобален проблем во голем број на под-задачи, чие решение ќе доведе да се ослободиме од "слон".

Интегритет и регуларноста

Методологија Gleba Arhangelskogo учи многу методи за правилно отстранување на своето време. Слични семинари тој спроведува за неколку години.
Пристапот е интересно бидејќи тоа не се однесува само на работа, туку и на целиот поминување на времето, вклучувајќи семејни одмори и сите компоненти на животот на една личност. Само издвои време за сите компоненти на животот, тоа е можно да се води целосна и пристоен живот. техники авторот вели дека како што може да звучи парадоксално, но повисоки лице се качува на социјалната скала, толку е потешко да го планирате вашиот третман, така што сите вредности на кои се бара да се исполнети во целост. Ова се должи на поголем дел од одговорноста што треба да се има на управителот или бизнисмен, и зголемување на бројот на случаи. Покрај тоа, луѓето кои зависат од тоа, исто така, бараат време демант. Затоа, тоа е важно да се научат како да се користи овој ресурс, така што некаде во староста не се жалам на фактот дека годините се потрошени не на она што е потребно.

Организација на време, освен работа

Она што е важно не е квантитативна мерка за труд и нејзините карактеристики на квалитетот. Познато е тој човек, да го носи, едноставно нема да биде во можност да работат продуктивно и ефикасно. Затоа, важно е да се организираат и планираат одмор што има максимална можност за префрлување. На пример:

• програмер во слободно време мора да се сметаат за активни;
• спортски тренер, од друга страна, е посоодветно "седентарен начин на слободно време", некој вид на компјутерска игра.

Ако зборуваме за мрзеливост, не е неопходно да се согледа критички и perebaryvat себе. Тоа е подобро да имаат добар одмор и да се релаксираат. Потоа, тука е желбата да се работи повторно.
Најдобар одмор, се разбира, е сон. Глеб Алексеевич Arhangelsky тврди дека човечки физиолошки треба да добие некои спиење во текот на денот. Ако го земе за правило, ќе биде веднаш забележливо зголемување на продуктивноста во работата.
Дека е подобро да спие, да има добро пред тоа некој ритуал, по можност во исто време. И во иднина да го направи тоа само кога едно лице е да одам да спијам.

работно време активност

Со цел ефикасно да ги остварат своите соништа во животот, треба да се учат на "трите столба" или трите столба на кои се темели управување со времето. Оваа цел-амбиент, планирање и мотивација.

Со првиот принцип е обично не е проблем, како веројатно сите имаат некои желби и цели, кои би сакале да се постигне. Дека тие имаат стекнато некои видливи карактеристики, нивното планирање и фиксни во било кој медиум. Меѓутоа, за да ги спроведе своите планови, и покрај можните пречки се сретнал и непријатни чекори што треба да се направи, треба доволно мотивација. Обично со овој принцип и проблеми. За да се создаде мотивација е потребно да бидат ангажирани во авто-знаење и разбирање во она време и како едно лице е во можност да работат најдобрите. По завршувањето на овој, тоа е потребно да се создаде такви услови себе.
Во планирањето на Глеб Arhangelsky рече дека тоа мора да биде флексибилен, со способноста да се промени и да се постават на олово време.
Планови направени со денови, недели, месеци и години. Сите задачи се сместени во нив по приоритет.

Кога правилно организирани време ќе забележите дека сите проблеми се решени во соодветно време. Глеб нарекува оваа бројка kairos. Неопходно е да ги следи внимателно и да не губат време кога објективна задача не може да се реши.

работа

Веќе објави неколку книги, меѓу нив, како што се "Дневник", "Јов 2: 0", "Управување со времето", "Време Drive" и други, кој го напиша Глеб Arhangelsky. Повратни информации од оние кои се обиделе да се замисли неговата техника се различни. Некои велат дека тие почнуваат да се справи со тоа, и по две недели се скрши и се движи кон својот поранешен начин на постоење. Други, вооружени со некој вид на правило, почнуваат да се најде време за работи кои претходно не беа достапни за нив.

Со сите ефикасни техники треба да се разбере дека тоа ќе стане таков, само кога тоа ќе се справи со секој ден, без престан, а во исто време да не се преоптоварување премногу информации. Глеб Arhangelsky, во чија биографија покажува успех, смета дека секој поединечен метод не треба да бидат ангажирани полека, постепено воведени во пракса. Тоа беше само по неговото усвојување да се движи кон следниот принцип. Тогаш резултатот ќе ги надмине очекувањата.